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Programme de travail annuel de l'EPRA
Objectifs du programme de travail annuel
En 2011, l'EPRA a adopté son premier programme de travail annuel avec cinq objectifs essentiels :
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Faciliter et optimiser les contributions des membres de l’EPRA en leur permettant d’anticiper et de préparer le calendrier et les modalités de leur participation aux réunions et aux travaux tout au long de l’année.
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Renforcer la valeur du réseau en assurant la continuité des travaux entre les réunions et la préparation de rapports approfondis et de rencontres.
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Alléger les tâches administratives du Secrétariat, afin de dégager du temps pour des travaux de fond.
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Faciliter les travaux du Comité exécutif et du Secrétariat dans l’organisation des deux réunions annuelles.
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Augmenter la visibilité de l’EPRA pour les membres et vis-à-vis du monde extérieur.
Processus d'adoption
- Après un échange de vues sur les sujets lors de la réunion d'automne de l'EPRA (phase 1),
- les suggestions des membres sont recueillies via un appel formel à propositions de sujets (phase 2),
- le Comité exécutif rédige alors un avant-projet de programme de travail (phase 3),
- l'avant projet est soumis à une vaste consultation des membres de l'EPRA (phase 4),
- le Comité exécutif adopte le programme définitif fin janvier (phase 5).