Renforcer l'égalité entre les hommes et les femmes dans le processus décisionnel dans les médias

Renforcer l'égalité entre les hommes et les femmes dans le processus décisionnel dans les médias, un rapport de l'EIGE

 

Le 21 juin 2013, l'Institut européen pour l'égalité entre les hommes et les femmes (EIGE) a publié un rapport intitulé « Renforcer l'égalité entre les hommes et les femmes dans le processus décisionnel dans les médias ».

L'EIGE est une agence européenne basée à Vilnius, qui soutient l'UE et ses États membres dans leurs efforts visant à promouvoir l'égalité des sexes, de combattre la discrimination fondée sur le sexe et de sensibilisation sur les questions d'égalité entre les hommes et les femmes.

Le rapport de l'EIGE, réalisé à la demande de la présidence irlandaise de l'Union, traite de la participation et de l'accès des femmes à l'expression et la prise de décision dans les médias en analysant la proportion des femmes et des hommes dans les postes de décision au sein des organismes des médias, tant publics que privés, et l'existence de politiques internes visant à promouvoir l'égalité des sexes dans les médias. Le rapport élabore et présente les premiers indicateurs, au niveau de l'UE, visant à mesurer les progrès de l'égalité des sexes dans les médias :

• Indicateur 1 : Proportion, dans l'UE, de femmes et d'hommes occupant des postes de décision dans les médias;

• Indicateur 2 : Proportion de femmes et d'hommes siégeant dans les organes directeurs des médias de l'UE;

• Indicateur 3 : Stratégies pour promouvoir l'égalité entre les hommes et les femmes dans les médias.

Les résultats de l'étude montrent que s'il y a eu une augmentation du nombre des femmes embrassant une carrière dans les médias et du pourcentage d'étudiantes diplômées en journalisme, la culture organisationnelle des médias reste largement masculine et les femmes sont encore largement sous-représentées dans plus hauts postes de décision dans le secteur des médias. Les femmes occupent seulement 22% des postes de décision stratégiques dans les médias publics et seulement 12% dans les organismes de médias privés dans l'UE-27.

S'agissant en particulier des instances de régulation, le tableau 2.1. à la page 36 indique le nombre de femmes et d'hommes dans les conseils de 44 autorités indépendantes de régulation des médias dans l'UE-27 et de la Croatie.
Une des recommandations du rapport est d'ailleurs d':

"Encourager les organismes nationaux de régulation des médias à élaborer et appliquer des politiques spécifiques sur l'égalité des sexes".

Faisant suite au rapport, une série de conclusions sur la question des « femmes et les médias: Renforcer l'accès des femmes aux postes de décision dans les médias » a été adoptée lors du Conseil Emploi, Politique sociale, Santé et Consommateurs (EPSCO), le 20 juin 2013.

En ce qui concerne les instances de régulation, le Conseil de l'Union européenne « invite les États membres et la Commission européenne, dans les limites de leurs compétences respectives, tout en respectant pleinement la liberté de la presse et le droit à la liberté d'expression :

(...)
26. à encourager, le cas échéant, les organismes de régulation des médias, qu'il s'agisse d'organismes statutaires ou d'autorégulation, à adopter une approche proactive de la promotion de l'égalité entre les hommes et les femmes en leur sein, y compris par la mise au point, s'il y a lieu, de codes de conduite et d'orientations, de manière à favoriser l'égalité entre les hommes et les femmes et la promotion de la femme dans ce secteur d'activité »

 

• Rapport de l'EIGE : "Review of the Implementation of the Beijing Platform for Action in the EU Member States: Advancing gender equality in decision-making in media organisations" ("Bilan de la mise en oeuvre du programme d'action de Pékin dans les États membres de l'UE: renforcer l'égalité entre les hommes et les femmes dans le processus décisionnel dans les médias")

• Conclusions du Conseil de l'UE "Renforcer l'accès des femmes aux postes de décision dans les médias", adoptées dans le cadre du bilan de la mise en oeuvre du programme d'action de Pékin, en ce qui concerne particulièrement le domaine critique J: "Les femmes et les médias" , 11470/13 du 24 juin 2013

Source: Site Internet de l'EIGE